招聘启事的格式主要包括以下几个部分：

1. 标题：招聘启事的标题应简洁明了，能够清晰地表达出招聘的职位或岗位。例如，“XXX公司招聘销售代表”。

2. 公司简介：简介公司的背景、历史、主营业务、公司文化等。这一部分可以帮助求职者了解公司的基本情况，增加他们对公司的信任度。

3. 招聘职位或岗位描述：清晰列出招聘的职位或岗位，以及这些职位或岗位的主要职责和工作内容。这部分应该详细到让人明白这个工作的日常内容和预期目标。

4. 招聘要求：列出对应职位或岗位所需的技能、经验、学历、资质等要求。这样可以筛选出符合公司需求的候选人。

5. 工作地点：明确说明工作地点，如果公司在多个地点有办公场所，应一并列出。

6. 薪酬和福利：明确说明该职位的薪酬范围以及公司提供的福利待遇，如健康保险、年假、奖金等。

7. 应聘方式：说明应聘者应该如何申请这个职位，例如通过电子邮件提交简历，或者直接到公司面试等。提供有效的联系方式，如电子邮件地址、电话号码或链接到在线申请系统。

8. 截止日期：如果招聘启事有有效期，应明确说明截止日期。

9. 联系方式：包括公司的地址、电话、网址等联系方式，方便应聘者进行联系。

以下是一个简单的招聘启事示例：

【招聘启事】

XXX公司现招聘销售代表若干名。

公司简介：XXX公司是一家专注于电子产品销售与研发的公司，成立于XXXX年，始终秉持客户至上的服务理念，致力于为客户提供优质的产品和服务。

招聘职位：销售代表

岗位职责：负责产品的市场推广，拓展新客户，维护老客户，完成销售目标等。

招聘要求：本科以上学历，XX年以上销售经验者优先，良好的沟通能力，团队协作精神，具备一定的市场分析能力。

工作地点：XXX市XXX区XXX路XXX号

薪酬和福利：月薪XXXX-XXXX元，提供五险一金，年度旅游，节日福利等。

应聘方式：请将简历发送至XXX邮箱，我们将尽快与您联系。

截止日期：XXXX年XX月XX日

联系方式：电话：XXX-XXXX-XXXX；邮箱：[XXX@XXX.com](mailto:XXX@XXX.com)；网址：[www.XXX.com]

请按照以上格式进行招聘启事的编写，以确保信息的清晰和准确。

招聘启事格式

招聘启事的格式一般包含以下几个主要部分：

1. 标题：

* 标题应简洁明了，清楚地表明这是一份招聘启事，并包含招聘的职位名称，如“XX公司招聘销售经理”。

2. 公司介绍：

* 这部分需要介绍公司的基本信息，包括公司名称、成立年份、主要业务、公司文化、发展情况等。目的是为了让潜在候选人了解公司背景和业务。

3. 招聘职位介绍：

* 详细说明需要招聘的职位名称、职位概述（工作职责）、工作要求（如教育背景、工作经验、技能等）。如果有特定的行业背景或项目背景要求，也应在此部分详细说明。

4. 工作地点：

* 说明工作地点或工作地点范围。如果公司在多个地点有办公场所，应明确说明哪些地点有该职位的招聘需求。

5. 招聘理由和职位描述：

* 阐述为何需要招聘这个职位，以及该职位的主要职责和任务。这部分可以帮助候选人更好地理解这个职位在公司中的角色和重要性。

6. 应聘条件和待遇：

* 说明应聘该职位所需的资格和条件，如学历、工作经验、技能等。同时，也应包含该职位的薪酬范围、福利待遇等信息。这部分内容对于候选人来说非常重要，因为他们需要考虑这个职位是否适合他们。

7. 应聘方式及联系方式：

* 提供应聘方式，如在线申请（链接或邮箱）、邮寄申请或直接到公司面试等。同时，提供联系人的姓名、电话和地址等联系方式。如果有特定的申请流程或截止日期，也应在此部分说明。

8. 结束语：

* 可以是一段感谢语，感谢应聘者关注公司并考虑申请该职位。也可以是对公司未来的展望或对公司文化的强调。

请注意，以上部分只是一般招聘启事的格式和内容建议，具体细节可能需要根据具体情况和公司政策进行调整。希望对你有所帮助！